Современный темп жизни заставляет нас быть подвижными, мобильными, быстро ориентироваться в сегодняшнем мире, уметь быстро и правильно принимать жизненно важные решения, обладать точной и оперативной информацией. Для удобства жителей нашего большого региона, с целью повышения доступности и качества оказываемых услуг в области содействия занятости населения в Красноярском крае уже год работают мобильные консультационные пункты службы занятости. В нашем районе мобильный центр начал свою работу с ноября 2010 года. Первый выезд состоялся уже 15 ноября в Осиновый Мыс и Такучет.

Нас встретили там с нескрываемым удивлением, но еще большее удивление выразили граждане, когда им предложили получить государственные услуги непосредственно в автомобиле, оборудованном современными техническими средствами, удобном и комфортном. Название «Мобильный центр» говорит само за себя. Это центр занятости на колесах, со стационарными, унифицированными местами для граждан, рабочими местами для сотрудников центров занятости населения, оборудованный  системой автономного питания, громкой связью, современной оргтехникой. У людей, проживающих в отдаленных и труднодоступных поселках района, появилась уникальная возможность  на месте получить информацию о видах государственных услуг, оказываемых службой занятости населения, узнать о состоянии рынка труда района, края, познакомиться с банком вакансий района, края, оперативно получить направления на имеющиеся вакантные рабочие места, получить госуслуги по социальной адаптации, психологической поддержке, а также пройти профориентационное тестирование и консультирование.

С ноября 2010 года выезды мобильного центра занятости населения осуществляются регулярно в соответствии с  планом-графиком работы, утверждаемым руководителем агентства труда и занятости населения по краю. План-график работы мобильного центра занятости населения размещается на сайте агентства труда и занятости населения www.rabota-enisey.ru. Общий контроль за деятельностью мобильных центров занятости населения по краю осуществляет отдел по информационному сопровождению инвестиционных проектов агентства.

Обращаем внимание руководителей учреждений и ведомств района, осуществляющих работу с населением: в работе мобильного центра занятости населения по согласованию с центрами занятости могут принимать участие представители Государственной инспекции труда, районной администрации, работодатели, учебных заведений, общественных объединений и других заинтересованных организаций.

Особое внимание уделено совместной работе центра занятости и сельских администраций поселков района по информированию жителей поселков района о плановых выездах мобильного центра и перечне государственных услуг, оказываемых специалистами службы занятости.  Время работы мобильного центра в каждом населенном пункте согласовано с главами сельских администраций, их заместителями. С целью широкого информирования населения о работе МЦЗН в поселках района своевременно размещаются объявления. Выражаем благодарность главам сельских администраций за содействие в организации работы мобильных консультационных пунктов и понимание значимости проведения подобных мероприятий.

В результате работы МЦЗН обеспечена доступность государственных услуг для граждан, проживающих в отдаленных и труднодоступных поселках района, расширены возможности информирования и консультирования населения по вопросам занятости.  Так, например, за период работы мобильного центра занятости гражданам оказано услуг: по информированию о положении на рынке труда – 272 чел., по подбору вариантов подходящей работы – 271 чел., по самозанятости – 25 чел., по профессиональной ориентации – 94 чел., по социальной адаптации и психологической поддержке – 15 чел.

Очевидными результатами работы мобильного центра занятости являются:  обеспечение государственных гарантий в сфере содействия занятости для всех граждан, независимо от места проживания – удаленные и труднодоступные поселки,  нормализация ситуации на рынках труда муниципальных образований района – по итогам работы мобильного центра трудоустроено 168 человек. Кроме того, одна из важных задач деятельности мобильного центра - повышение трудовой мобильности граждан. Однако очевидным остается тот факт, что ищущие работу и безработные граждане Богучанского района не хотят менять стратегию поведения на рынке труда. Служба занятости района располагает огромным банком вакансий, так, например, в текущем году в службу занятости заявлено 1773 вакансии. Конечно, большинство из них – работа с выездом, вахтовым методом. Современная жизнь диктует нам другие правила, вынуждает граждан быть мобильными. Хочется отметить, что мобильность – одно из главных требований предъявляемых сегодня работодателем к работнику. Жители многих регионов, в том числе районов Красноярского края, таких, как Ачинский, Козульский, Шарыповский активно ищут и находят работу в другой местности. Тем более, что государственная служба занятости и в этом случае оказывает реальную помощь, оказывая адресную поддержку гражданам при переезде в другую местность для трудоустройства в виде возмещения  затрат, связанных с переездом (наем жилья, транспортные расходы). Поэтому, мобильной сегодня должна быть не только служба занятости, но и трудовые ресурсы!

С целью широкого информирования населения о работе мобильного центра занятости размещаем график работы (выездов) на I квартал 2012 года. В случае внесения изменений в график работы по техническим  причинам и погодным условиям, граждане поселков будут заранее оповещены.

График работы

мобильного центра занятости населения в январе-марте 2012 года

КГКУ ЦЗН Богучанского района.